PM-VBRY 2025: पहली नौकरी वालों को ₹15,000 और कंपनियों को ₹3,000 महीना – जानिए पूरी योजना
प्रधानमंत्री विकसित भारत रोजगार योजना, जिसे पहले ELI Scheme (Employment Linked Incentive Scheme) कहा जाता था, अब 1 अगस्त 2025 से पूरे देश में लागू हो चुकी है। इस योजना का मकसद 2 वर्षों में 3.5 करोड़ से अधिक रोजगार पैदा करना है, जिसमें से 1.92 करोड़ पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं को फायदा मिलने की उम्मीद है।
🟢 क्या है PM-VBRY योजना (What is PM-VBRY)?
PM-VBRY यानी Pradhan Mantri Viksit Bharat Rojgar Yojana एक ऐसी स्कीम है जो पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं और नई नियुक्तियां करने वाले नियोक्ताओं को आर्थिक प्रोत्साहन देती है।
✳️ दो भागों में बंटी योजना:
🧑💼 भाग-A: First-Time Employees के लिए
जो युवा पहली बार EPFO में रजिस्टर्ड होंगे, उन्हें ₹15,000 तक का प्रोत्साहन मिलेगा।
यह राशि 2 किस्तों में दी जाएगी:
पहली किस्त: 6 महीने जॉब करने के बाद
दूसरी किस्त: 12 महीने पूरे करने व Financial Literacy Program पास करने के बाद
यह राशि DBT (Direct Benefit Transfer)के जरिए Aadhaar Based Payment System से दी जाएगी।
🏭 भाग-B: Employers के लिए Incentive
EPFO से जुड़े नियोक्ताओं को प्रत्येक नए कर्मचारी के लिए ₹3,000/माह तक मिलेगा।
यह प्रोत्साहन 2 साल तक मिलेगा, और यदि कंपनी मैन्युफैक्चरिंग सेक्टर में है, तो 4 साल तक मिल सकता है।
पात्रता:
EPFO Registered Employers
6 महीने तक लगातार नौकरी देना जरूरी
50 कर्मचारियों वाले नियोक्ताओं को कम से कम 2और ≥50 वालों को *5 नए कर्मचारी नियुक्त करने होंगे।
🟡 PM-VBRY लाभ की श्रेणी (Incentive Slabs under PM-VBRY)
| कर्मचारी का मासिक EPF वेतन | नियोक्ता को प्रति माह लाभ (Incentive) |
|---|---|
| ₹0 – ₹9,999 | Proportional Incentive (वेतन का 10% तक) |
| ₹10,000 | ₹1,000 |
| ₹10,001 – ₹20,000 | ₹2,000 |
| ₹20,001 – ₹1,00,000 | ₹3,000 |
🔴 किन गलतियों से नहीं मिलेगा लाभ? (Common Mistakes to Avoid
✅ अगर कंपनियां गलत वेतन डाटा EPFO पोर्टल पर भरती हैं, तो न उन्हें ₹3000/माह मिलेगा और न ही कर्मचारियों को ₹15,000।
✅ हर महीने सही और अपडेटेड ECR (Electronic Challan cum Return)जमा करना जरूरी है।
✅ कर्मचारियों की ग्रॉस सैलरी ₹1 लाख से कम होनी चाहिए।
🟢 अन्य फायदे (Additional Benefits of PM-VBRY)
EPFO Registration के साथ पेंशन, बीमा और सामाजिक सुरक्षा का फायदा मिलेगा।
Savings Incentive के तहत एक हिस्सा जमा खाते में रहेगा जिससे युवाओं में बचत की आदत विकसित होगी।
योजना भारत के औपचारिक रोजगार क्षेत्र को बढ़ावा देगी।
📈 सरकार का उद्देश्य (Government’s Vision through PM-VBRY)
₹99,446 करोड़ के बजट के साथ यह स्कीम भारत को रोजगार आधारित विकास (employment-led growth) की दिशा में ले जाएगी।
खासकर मैन्युफैक्चरिंग और अनौपचारिक क्षेत्रों में यह योजना क्रांति ला सकती है।
Viksit Bharat 2047 विज़न का अहम हिस्सा है यह योजना।
| 🔹 फ़ीचर | 🔸 विवरण |
|---|---|
| योजना का नाम | प्रधानमंत्री विकसित भारत रोजगार योजना (PM-VBRY) |
| पूर्व नाम | ELI Scheme (Employment Linked Incentive Scheme) |
| लागू होने की तिथि | 1 अगस्त 2025 |
| अवधि | 1 अगस्त 2025 – 31 जुलाई 2027 |
| कुल बजट | ₹99,446 करोड़ |
| लक्ष्य | 3.5 करोड़ रोजगार (1.92 करोड़ पहली बार नौकरी करने वाले शामिल) |
| कर्मचारी लाभ | ₹15,000 (2 किस्तों में) |
| नियोक्ता लाभ | ₹3,000/माह (2 से 4 वर्षों तक) |
| आवश्यक शर्तें | EPFO पंजीकरण, न्यूनतम 6 महीने की नौकरी, सैलरी ₹1 लाख से कम हो |
🔎 Final Thoughts: PM-VBRY से कैसे जुड़ें?
अगर आप एक युवा हैं जो पहली बार नौकरी शुरू कर रहा है या एक एम्प्लॉयर हैं जो नए स्टाफ की भर्ती कर रहे हैं, तो PM-VBRY आपके लिए एक सुनहरा मौका है।
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सुनिश्चित करें कि:
आपकी कंपनी EPFO में रजिस्टर्ड हो।
कर्मचारी की ग्रॉस सैलरी ₹1 लाख से कम हो।
कर्मचारी 6 महीने तक कंपनी में कार्यरत रहे।
इस योजना से ना सिर्फ रोजगार दर बढ़ेगी, बल्कि युवाओं की वित्तीय साक्षरता, बचत आदतें, और सामाजिक सुरक्षा में भी सुधार आएगा।
अगर आप भी PM-VBRY योजना का लाभ उठाना चाहते हैं, तो आज ही अपने HR या कंपनी से संपर्क करें और EPFO से जुड़ने की प्रक्रिया शुरू करें।
✍️ और इस जानकारी को ज़रूर शेयर करें ताकि ज्यादा से ज्यादा युवा और नियोक्ता इसका लाभ उठा सकें।
❓ Frequently Asked Questions (FAQs)
1. ❓ PM-VBRY योजना का मुख्य उद्देश्य क्या है?
What is the main objective of the PM-VBRY scheme?
👉 योजना का उद्देश्य पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं को औपचारिक रोजगार में जोड़ना और नियोक्ताओं को नई नियुक्तियों के लिए प्रोत्साहन देना है।
The scheme aims to generate formal jobs, provide financial benefits to first-time employees, and incentivize employers to hire more.
2. ❓ PM-VBRY के तहत कर्मचारी को ₹15,000 कैसे मिलेगा?
How will employees receive ₹15,000 under PM-VBRY?
✅ यह राशि दो किस्तों में सीधे कर्मचारी के बैंक खाते में भेजी जाएगी:
- ₹7,500 की पहली किस्त – 6 महीने की नौकरी पूरी करने के बाद
- ₹7,500 की दूसरी किस्त – 12 महीने और वित्तीय साक्षरता कोर्स पूरा करने के बाद
3. ❓ क्या नियोक्ताओं को PM-VBRY का लाभ सभी कर्मचारियों पर मिलेगा?
Do employers get PM-VBRY benefits for all new hires?
❌ नहीं, केवल ऐसे कर्मचारी जिनकी सैलरी ₹1 लाख से कम हो और जो पहली बार EPFO में पंजीकृत हो रहे हों, उन पर ही नियोक्ताओं को ₹3,000/माह तक का लाभ मिलेगा।
4. ❓ PM-VBRY और EPFO/ESIC में क्या संबंध है?
What is the connection between PM-VBRY and EPFO/ESIC?
✅ PM-VBRY तभी लागू होगी जब कर्मचारी और नियोक्ता EPFO और ESIC में पंजीकृत हों। इसके तहत कर्मचारी को पेंशन, बीमा और हेल्थकेयर का लाभ मिलता है।
5. ❓ क्या PM-VBRY योजना सिर्फ मैन्युफैक्चरिंग कंपनियों के लिए है?
Is PM-VBRY only for manufacturing companies?
🛠️ नहीं, योजना सभी सेक्टरों के लिए लागू है, लेकिन मैन्युफैक्चरिंग कंपनियों को इसका लाभ 4 वर्षों तक मिल सकता है, जबकि अन्य को 2 वर्षों तक ही।
